第085章 成立分公司
纪沛林赶来的时候众人正在吃饭,他也不挑,叫服务员加了一副碗筷。
瞧得众人都是埋头吃饭,问道:“袁总千里迢迢过来,你们都不整杯酒欢迎吗?”
袁艺兴知道黔州人酒量过人,他不喜喝酒,马上拒绝道:“感谢感谢,酒就不喝了,平时都没有喝酒的习惯。”
沈雁昕道:“我们刚才也问过的。”
纪沛林一惯是自来熟,马上东拉西扯和袁艺兴聊了起来,言谈中不凡透露自己在黑水县人脉广泛,如果双方能达成合作协议,未来大有可期。
纪沛林说刚才来得迟就是和移民局的领导谈事情,如果顺利就能做他们移民安置的项目,设计费应该有四五十万。
袁艺兴在杜纬浚口中就知道经纬设计院扎根黑水县,原是县建设局下属单位,后改制为私人企业,是土生土长的企业,又有几十年的底蕴,对纪沛林的话也不怀疑。
只是祝福大家的生意都能蒸蒸日上,说等时机成熟,他就会把公司的乙级资质升级为甲级,绝不让资质等级成为大家事业上的挡路虎。
资质升级最重要的就是人员,必须要有相应数量的注册工程师,经纬设计院无法继续延期,就是因为人员不够。
杜纬浚发言道:“你们年轻人,没事的时候就多看书,早点把证考出来,也为总公司尽一份力,不要一天只贪图耍。”
纪沛林作自我批评道:“我就是这几年耍油了,你们几个不要向我学,没事的时候多看书。”
讲到这儿,纪沛林想起最近特色的一个做结构的人,向杜纬浚汇报道:“杜总,我向你汇报一个事情,我准备挖一个做结构的来我们公司。”
杜纬浚道:“挖过来你开他工资吗?”
纪沛林道:“不用啊,就照现状啊,以后你们做不过来的项目就丢点给他画,全部加起来就够了噻。”
俞婕觉得这是一件好事,公司本来就缺少人员,如果能挖不同专业的进公司,那么就可以进一步补充公司的实力。
俞婕道:“如果有合适的做水电的我觉得也可以挖来,就我们公司一年的营收,我觉得养个专业的水电人员也是没问题的。”
杜纬浚道:“要做水电的项目一般都是审图的项目,如果是新手挖过来没用,如果老手人家不愿意来,就按现在的操作就行了。”
沈雁昕道:“主要是师父你们也不会,没有把关的人。”
俞婕道:“可以请汪工他们帮忙看一下。”
杜纬浚道:“你觉得可能不?他一天那么忙,哪有时间帮你看。”
俞婕觉得自己公司必须要配相应的人员才行,但他们都反对,心中不免叹息,不舍地道:“我们可以花点费用请他们。”
没有人响应她的提议。
而袁艺兴默默吃饭,对于分公司的经营,他是不会参与的,精力是一部分原因,管得太多也不利于分公司发展。
只要每年能按时收上加盟费,其他任何问题都应该让他们自行处理。
吃完饭,众人回到办公室,又讨论了一会合作上的细节。
双方达成协议之后,袁艺兴草拟了一个合同,让杜纬浚他们复核。
即然纪沛林主动要当法人,这个合作协议就由纪沛林来签字。
按约定,加盟费会在分公司成立之后才打给总公司,接下来最重要的事就是成立分公司。
谷/span纪沛林的关系网马上启了作用,他立即打电话给在税和机关的朋友,问他们注册公司应该怎么办理?
对方告诉他直接去政务大厅就可以,只要带齐资料,现在都是一条龙,一般两天之内就能办理完成。
至于需要的资料可以在政务网上查询,让纪沛林自己去看。
纪沛林哪会亲自去操作这些事情,直接安排给卫煌和沈雁昕,让他们多费心。
俞婕提醒道:“如果你们不懂,可以喊上宋姐一起,他做财务,对这些比较了解。”
杜纬浚道:“人人都使一分力,早点把分公司办下来。”
事情办完,卫煌、杜晓虎和沈雁昕三人又带着袁艺兴去吃宵夜,边喝边聊,交流了很多工作上的事情。
即使杜晓虎准备改行去银行上班,对上海那边的设计院工作模式也是十分有兴趣,不断地打听。
袁艺兴也不保留,知无不言。
说到最根本的问题,要想在设计行业混出模样,必须要有技术和人脉。
袁艺兴反过来打听起纪沛林,问纪沛林的关系网是不是很广?
沈雁昕熟悉纪沛林的私生活,一一讲了起来,说在整个黑水县范围,各行各业基本上纪沛林都能找到关系,而且很多人都和他有亲戚关系。
袁艺兴闻言一笑:“其实有时候我觉得小地方更好,他不会像大设计院那么卷,设计院在整个行业里是最没有话语权的,在发达地区,甲方可以随时操控设计院,规定了严格的交图时间,很多时候都是加班加点的工作,不像你们这么自由。”
沈雁昕道:“但是赚的钱也不同啊,你们一年赚的比我们多。”
袁艺兴道:“你想错了,我们公司以及你们公司,和那些大设计院都不能相提并论,他们确实很赚钱,但大头都被管理层和股东拿走了,底层的画图人员赚的每一分钱都是血汗钱,甚至不如你们这儿的画图人员。”
“我听杜总说,像你们这里的蓝天设计院,他们一年只画图,就有收入过五六十万的,这对于很多设计人员来讲是不可能达到的一个数字。”
卫煌在蓝天设计院呆过,清楚里面的内情,刚来经纬设计院的时候,也拿谢中彬他们举过例子,点头道:“是有这样的事,但这也是极少数,大部分一年也就十几二十万,他们几个也算是老总的亲戚,才有如此待遇。”
不是亲戚,就只能像卫煌这样被裁掉。
或许少安排一些事情,让你一年下来的收入没有多少,然后“知难而退”。
袁艺兴觉得这才是真相,当老板的都不是傻子,在条件允许的情况下,都会养更多的人,然后留下听话的。
而高薪只会给忠诚于自己的人,或者是关系过硬的亲戚朋友。
众只聊到深夜,才送袁艺兴去酒店休息,第二天又接袁艺兴来公司。
袁艺兴将总公司的图框弄了发给卫煌他们,又吩咐总公司的工作人员把章等资料寄过来,协助卫煌他们办理分公司。
等事情处理完成,杜纬浚又送袁艺兴去黔州坐车,然后侍转道去省会坐飞机回上海。
而下个星期一,卫煌他们就要正式去办理成立分公司的事项。
杜晓虎感叹道:“这是一个新的开始,我突然感觉我都不想离开了。”
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瞧得众人都是埋头吃饭,问道:“袁总千里迢迢过来,你们都不整杯酒欢迎吗?”
袁艺兴知道黔州人酒量过人,他不喜喝酒,马上拒绝道:“感谢感谢,酒就不喝了,平时都没有喝酒的习惯。”
沈雁昕道:“我们刚才也问过的。”
纪沛林一惯是自来熟,马上东拉西扯和袁艺兴聊了起来,言谈中不凡透露自己在黑水县人脉广泛,如果双方能达成合作协议,未来大有可期。
纪沛林说刚才来得迟就是和移民局的领导谈事情,如果顺利就能做他们移民安置的项目,设计费应该有四五十万。
袁艺兴在杜纬浚口中就知道经纬设计院扎根黑水县,原是县建设局下属单位,后改制为私人企业,是土生土长的企业,又有几十年的底蕴,对纪沛林的话也不怀疑。
只是祝福大家的生意都能蒸蒸日上,说等时机成熟,他就会把公司的乙级资质升级为甲级,绝不让资质等级成为大家事业上的挡路虎。
资质升级最重要的就是人员,必须要有相应数量的注册工程师,经纬设计院无法继续延期,就是因为人员不够。
杜纬浚发言道:“你们年轻人,没事的时候就多看书,早点把证考出来,也为总公司尽一份力,不要一天只贪图耍。”
纪沛林作自我批评道:“我就是这几年耍油了,你们几个不要向我学,没事的时候多看书。”
讲到这儿,纪沛林想起最近特色的一个做结构的人,向杜纬浚汇报道:“杜总,我向你汇报一个事情,我准备挖一个做结构的来我们公司。”
杜纬浚道:“挖过来你开他工资吗?”
纪沛林道:“不用啊,就照现状啊,以后你们做不过来的项目就丢点给他画,全部加起来就够了噻。”
俞婕觉得这是一件好事,公司本来就缺少人员,如果能挖不同专业的进公司,那么就可以进一步补充公司的实力。
俞婕道:“如果有合适的做水电的我觉得也可以挖来,就我们公司一年的营收,我觉得养个专业的水电人员也是没问题的。”
杜纬浚道:“要做水电的项目一般都是审图的项目,如果是新手挖过来没用,如果老手人家不愿意来,就按现在的操作就行了。”
沈雁昕道:“主要是师父你们也不会,没有把关的人。”
俞婕道:“可以请汪工他们帮忙看一下。”
杜纬浚道:“你觉得可能不?他一天那么忙,哪有时间帮你看。”
俞婕觉得自己公司必须要配相应的人员才行,但他们都反对,心中不免叹息,不舍地道:“我们可以花点费用请他们。”
没有人响应她的提议。
而袁艺兴默默吃饭,对于分公司的经营,他是不会参与的,精力是一部分原因,管得太多也不利于分公司发展。
只要每年能按时收上加盟费,其他任何问题都应该让他们自行处理。
吃完饭,众人回到办公室,又讨论了一会合作上的细节。
双方达成协议之后,袁艺兴草拟了一个合同,让杜纬浚他们复核。
即然纪沛林主动要当法人,这个合作协议就由纪沛林来签字。
按约定,加盟费会在分公司成立之后才打给总公司,接下来最重要的事就是成立分公司。
谷/span纪沛林的关系网马上启了作用,他立即打电话给在税和机关的朋友,问他们注册公司应该怎么办理?
对方告诉他直接去政务大厅就可以,只要带齐资料,现在都是一条龙,一般两天之内就能办理完成。
至于需要的资料可以在政务网上查询,让纪沛林自己去看。
纪沛林哪会亲自去操作这些事情,直接安排给卫煌和沈雁昕,让他们多费心。
俞婕提醒道:“如果你们不懂,可以喊上宋姐一起,他做财务,对这些比较了解。”
杜纬浚道:“人人都使一分力,早点把分公司办下来。”
事情办完,卫煌、杜晓虎和沈雁昕三人又带着袁艺兴去吃宵夜,边喝边聊,交流了很多工作上的事情。
即使杜晓虎准备改行去银行上班,对上海那边的设计院工作模式也是十分有兴趣,不断地打听。
袁艺兴也不保留,知无不言。
说到最根本的问题,要想在设计行业混出模样,必须要有技术和人脉。
袁艺兴反过来打听起纪沛林,问纪沛林的关系网是不是很广?
沈雁昕熟悉纪沛林的私生活,一一讲了起来,说在整个黑水县范围,各行各业基本上纪沛林都能找到关系,而且很多人都和他有亲戚关系。
袁艺兴闻言一笑:“其实有时候我觉得小地方更好,他不会像大设计院那么卷,设计院在整个行业里是最没有话语权的,在发达地区,甲方可以随时操控设计院,规定了严格的交图时间,很多时候都是加班加点的工作,不像你们这么自由。”
沈雁昕道:“但是赚的钱也不同啊,你们一年赚的比我们多。”
袁艺兴道:“你想错了,我们公司以及你们公司,和那些大设计院都不能相提并论,他们确实很赚钱,但大头都被管理层和股东拿走了,底层的画图人员赚的每一分钱都是血汗钱,甚至不如你们这儿的画图人员。”
“我听杜总说,像你们这里的蓝天设计院,他们一年只画图,就有收入过五六十万的,这对于很多设计人员来讲是不可能达到的一个数字。”
卫煌在蓝天设计院呆过,清楚里面的内情,刚来经纬设计院的时候,也拿谢中彬他们举过例子,点头道:“是有这样的事,但这也是极少数,大部分一年也就十几二十万,他们几个也算是老总的亲戚,才有如此待遇。”
不是亲戚,就只能像卫煌这样被裁掉。
或许少安排一些事情,让你一年下来的收入没有多少,然后“知难而退”。
袁艺兴觉得这才是真相,当老板的都不是傻子,在条件允许的情况下,都会养更多的人,然后留下听话的。
而高薪只会给忠诚于自己的人,或者是关系过硬的亲戚朋友。
众只聊到深夜,才送袁艺兴去酒店休息,第二天又接袁艺兴来公司。
袁艺兴将总公司的图框弄了发给卫煌他们,又吩咐总公司的工作人员把章等资料寄过来,协助卫煌他们办理分公司。
等事情处理完成,杜纬浚又送袁艺兴去黔州坐车,然后侍转道去省会坐飞机回上海。
而下个星期一,卫煌他们就要正式去办理成立分公司的事项。
杜晓虎感叹道:“这是一个新的开始,我突然感觉我都不想离开了。”
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